Occupation/Título del puesto: Farmworkers and Laborers, Crop - Trabajadores agrícolas y jornaleros, cultivo
Location / Ubicación: Byron Center, Michigan | Dates / Fechas: 10/04/2026 – 11/30/2026
Positions / Posiciones: 10 | Wage Rate / Salario: $14.45hr.
Work Schedule / Horario Laboral:
36 hours per week, Monday through Saturday. Additional hours may be offered but not required.
36 horas por semana, lunes hasta sábado. Horas adicionales pueden estar ofrecidas, pero no serían obligatorias.
*Available to applicants throughout Michigan/Disponible para solicitantes en el estado de Michigan
Experience / Experiencia: Requires 2 months of verifiable agricultural experience. Se requiere 2 meses de experiencia agrícola.
Job Duties: This job requires workers to cultivate and harvest cabbage, corn, and squash in open fields in all weather conditions, ranging from 10°F to over 100°F. The work takes place outdoors with exposure to sun, mud, dust, wind, heat, and cold. Workers must be able to stand, bend, crouch, reach, and work on their feet for long periods, and lift and carry up to 60 pounds; items over 61 pounds must be lifted by a team. Applicants must follow all instructions from supervisors, work safely and efficiently without close supervision, and comply with all company rules. Appropriate work clothing must be provided by the worker. Tools and equipment are supplied by the employer and must be returned daily; workers may be charged for willful damage or loss. Random drug or alcohol testing may be required at no cost to the worker. Personal cell phone use during work hours is prohibited except for emergencies or work-related communication.
Funciones del trabajo: Este trabajo requiere que los trabajadores cultiven y cosechen repollo, maíz y calabaza en campos abiertos bajo todo tipo de condiciones climáticas, con temperaturas de 10°F a más de 100°F. El trabajo se realiza al aire libre con exposición al sol, lodo, polvo, viento, calor y frío. Los trabajadores deben poder estar de pie, agacharse, inclinarse, estirarse y trabajar por largos períodos, y levantar y cargar hasta 60 libras; los artículos de más de 61 libras deben levantarse en equipo. Los solicitantes deben seguir todas las instrucciones de los supervisores, trabajar de manera segura y eficiente sin supervisión constante, y cumplir con todas las reglas de la empresa. El trabajador debe proporcionar su propia ropa adecuada para el trabajo. El empleador proporcionará las herramientas y el equipo, los cuales deben devolverse diariamente; el trabajador puede ser responsable por daños o pérdidas intencionales. Se pueden requerir pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo para el trabajador. El uso de teléfonos celulares personales durante las horas de trabajo está prohibido, excepto para emergencias o comunicación relacionada con el trabajo.
MI-Earned Sick Time Act: In accordance with applicable Michigan state law, Earned Sick Time Act 338, employers are required to provide earned sick time to their employees. The amount of paid sick leave provided may vary depending on the size of the business.
De acuerdo con la ley estatal aplicable de Michigan, Ley de Tiempo por Enfermedad Adquirido 338, los empleadores están obligados a proporcionar tiempo por enfermedad adquirido a sus empleados. La cantidad de licencia por enfermedad pagada puede variar según el tamaño del negocio.
Housing / Vivienda: The employer provides housing at no cost to workers who cannot reasonably return to their residence at the end of the workday. Separate sleeping quarters and bathroom facilities are designated for male and female workers; family housing is not available.
El empleador proporciona vivienda sin costo a los trabajadores que no pueden regresar razonablemente a su residencia al final de la jornada laboral. Se designan cuartos para dormir y baños separados para trabajadores masculinos y femeninos; no hay vivienda familiar disponible.
Transportation / Transporte: Employer offers transportation at no cost to workers occupying Employer-provided housing to the worksite and return on a daily basis using any combination of van, truck and car depending on crop conditions and locations. Such transportation will be in accordance with applicable laws and regulations. Workers hired from beyond normal commuting distance will be reimbursed for inbound transportation costs. Upon completion of the work contract, these workers will also be provided with outbound transportation costs.
El empleador ofrece transporte sin costo a los trabajadores que ocupan vivienda provista por el empleador hacia el lugar de trabajo y de regreso diariamente utilizando cualquier combinación de camioneta, camión y automóvil dependiendo de las condiciones de cultivo y ubicación. Dicho transporte estará de acuerdo con las leyes y regulaciones aplicables. Los trabajadores que están contratados fuera de la distancia normal para viajar al trabajo estarán reembolsados para el transporte de llegada. Para los que terminan el contrato completo, el empleador proveerá o pagará por el transporte de ida.
