95 farmworkers needed to work in Warren, Vermilion, and Iroquois Counties, Indiana, handling seed corn production. Workers will detassel seed corn, remove rogue/off-type plants, weeds, and volunteer corn from fields, perform clean-up detasseling, and assist with seed corn harvest duties including husking, sorting, receiving, silage, and dryer load-out. Workers may also perform packing house duties including grading, packing, box assembly, sanitation, stacking, palletizing, operating hand jacks, dumping bins, strapping, repacking, and applying stickers. Some workers may drive other workers to fields or stores if properly licensed. Must have 3 months of detasseling experience, be at least 18 years old, and be able to lift/carry 60 lbs. Work requires prolonged walking, standing, bending, and outdoor work in varying weather conditions. Valid driver’s license required for driving duties. Drug testing and criminal background checks may be conducted at employer’s expense. Cell phone use permitted only during breaks, emergencies, or for supervisor communication.
Se necesitan 95 trabajadores agrícolas para laborar en los condados de Warren, Vermilion e Iroquois, Indiana, en la producción de maíz para semilla. Las labores incluyen despanojar maíz, eliminar plantas fuera de tipo, malezas y maíz voluntario de los campos, realizar limpieza después del despanojado y asistir con tareas de cosecha de maíz semilla, incluyendo desgrane, clasificación, recepción, ensilaje y carga de secadoras. Los trabajadores también pueden realizar labores en la empacadora, incluyendo clasificar, empacar, ensamblar cajas, limpieza/sanitación, apilar, operar palletizadores, usar gatos hidráulicos, vaciar contenedores, asegurar cargas, reempacar y colocar etiquetas. Algunos trabajadores podrán transportar a otros trabajadores a los campos o tiendas si cuentan con licencia válida. Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia en despanojado de maíz, tener al menos 18 años de edad y poder levantar/cargar 60 libras. El trabajo requiere caminar, estar de pie, agacharse por períodos prolongados y trabajar al aire libre en diferentes condiciones climáticas. Se requiere licencia válida para tareas de conducción. El empleador puede realizar pruebas de drogas y verificaciones de antecedentes penales a su costo. El uso de teléfonos celulares solo está permitido durante descansos, emergencias o para comunicación con el supervisor.
Period of Employment / Periodo de empleo:
06/15/2026 - 11/30/2026
Hours per Week / Horas por semana:
36.25 hours a week — Monday to Friday / 36.25 horas por semana — Lunes a Viernes
Wages / Salarios:
Workers will be paid $18.75 per hour, with the opportunity to earn more through piece-rate work. H-2A workers under this contract will be paid $16.96 per hour.
Los trabajadores recibirán $18.75 por hora, con la oportunidad de ganar más mediante pago por destajo. Los trabajadores H-2A bajo este contrato recibirán $16.96 por hora.
Housing / Vivienda:
Employer provides free housing to workers who cannot reasonably return to their residence the same day. Workers are assigned separate sleeping rooms and bathroom facilities for male and female workers. Family housing is not provided. Employers must follow current AEWR rates and apply adverse compensation adjustments for H-2A workers receiving free employer-provided housing, as required by state guidelines under the interim rule.
El empleador provee vivienda sin costo a los trabajadores que no puedan razonablemente regresar a su residencia el mismo día. Se designan dormitorios e instalaciones de baño separados para trabajadores masculinos y femeninos. No se proveen viviendas para familiares. Los empleadores deben cumplir con la tasa AEWR vigente y aplicar los ajustes de compensación adversa para trabajadores H-2A que reciben vivienda gratuita, según lo establecido por las pautas estatales bajo la norma provisional.
Transportation / Transportación:
Workers hired from beyond normal commuting distance will be reimbursed for inbound transportation costs. Workers who complete the full work contract will also receive outbound transportation.
Los trabajadores contratados fuera de la distancia normal para viajar al trabajo serán reembolsados por el transporte de llegada. Los trabajadores que completen el contrato recibirán transporte de regreso.
Employer provides free daily transportation between employer-provided housing and the work site for workers entitled to housing.
El empleador ofrece transportación diaria gratuita entre la vivienda proporcionada y el sitio de trabajo para los trabajadores con derecho al beneficio de vivienda.
Available to applicants nationwide/Disponible para solicitantes en toda la nación.